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履歴書の志望動機でペンが止まりますよね。
いい志望動機が思いつかない気持ちはわかります。
実は、労働条件しか志望動機なんてないのですから。
「たまたま条件がよかったから応募してみる」というのが本音でしょう。
もっと条件のよい会社があれば、そちらに応募しているので、待遇や労働条件しか応募する理由が思いつきません。
とはいえ、正直に「他よりも給料が高いから」なんて履歴書に書けないですよね。
この記事を読めば、悩むことも、難しい文章を自分で考える必要もありません。
ぼくは新人の採用にかかわる経験が豊富で、履歴書を読んだり、面接をする側の人間です。
あなたのために、「この人、採用したい!」と担当者がうなずくような、下記のことを紹介します。
履歴書の正しい書き方はこちら
厚生労働省「履歴書・職務経歴書の書き方」
コピペして使える志望動機の例文4選
- 介護施設の志望動機
- 訪問介護の志望動機
- デイサービスの志望動機
- ケアマネジャーの志望動機
過去の経験を志望動機に活かす例文5選
- ボランティアの経験
- 障がい者との関り
- 認知症の方との関り
- 怪我をした方との関り
- 要介護者の方との関り
介護職共通の志望動機で使えるフレーズ12選
面接で志望動機を伝えるときのコツ
この記事を書いた人
名前:介護おじさん
年齢:42歳
資格:介護福祉士、介護支援専門員
☑介護士歴14年目
☑介護施設のリーダー職
☑ブラック企業からホワイト企業に転職
☑介護職のためになる情報を発信中
筆者の詳しい経歴はこちら
・スーパーの精肉担当(超ブラック企業)
毎日6時~21時までの長時間労働で体力の限界
・本屋の店長(普通の企業)
面接など職員の採用にかかわるが会社倒産
・ITの会社で営業(超ブラック企業)
きついノルマ・飛び込みの営業で精神消耗
・CADオペレーター(ブラック企業)
休みなし、こき使われまくりで精神崩壊
・福祉用具専門相談員(ブラック企業)
上司のパワハラがエグすぎて精神の限界
・介護士(ホワイト企業) ☚今ここ
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介護職の悩みQ&A
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介護職の悩み・疑問 Q&A
コピペして使える介護サービス別の志望動機
介護施設の志望動機
私は人と接することが好きで、利用者様とコミュニケーションをとりながら、その方らしい生活ができるように支える介護の仕事に魅力とやりがいを感じました。御社の利用者様を第一に考え、大切にする理念が私の思いとぴったりだと思い、応募させて頂きました。前職で学んだ接遇マナーやパソコンのスキルも介護業界で活かせると考えてます。介護職のチームとして、多職種の方々と協力しながら利用者様に寄り添い、誠意をもって支援したいと思います。
祖母の在宅介護を3年間経験し、介護の重要性を痛感しました。認知症の進行と向き合う中で、専門知識の必要性を実感。その経験を活かし、入居者様一人ひとりの尊厳を守り、寄り添う介護を実践したいと考えています。介護福祉士の資格取得後、さらなるスキルアップを目指し、質の高いケアの提供に全力を尽くす所存です。
超高齢化社会の課題に貢献したいという思いから介護の道を選びました。介護の基礎研修で、人々の生活を支える仕事の重要性を痛感。笑顔で接することの大切さを学び、コミュニケーション能力の向上に努めてきました。入居者様一人ひとりの尊厳を大切にし、心のこもったケアを提供することが私の目標です。日々研鑽を積み、介護の質向上に貢献する所存でございます。
人との関わりを大切にしたいという思いから、介護職に魅力を感じております。ボランティア活動で高齢者と触れ合う中で、相手の立場に立って考えることの重要性を実感しました。傾聴の姿勢を大切にし、入居者様の想いに寄り添う介護を実践したいと考えています。御社のチームの一員として、同僚と協力しながら、温かな施設づくりに尽力したいと思います。
人生の最後まで、その人らしく生きられる社会を作りたいという思いから介護職を選択いたしました。介護施設での職場体験を通じ、専門的なケアの重要性を痛感。認知症ケアや終末期ケアなど、幅広い知識の習得に励んでおります。御社の一員として、入居者様お一人おひとりの生活を大切にし、個別性を尊重したケアを提供したいと思います。
訪問介護の志望動機
私が訪問介護を選んだ理由は、他の介護サービスより一人の利用者様と関わり、しっかりと丁寧に支援ができるのが魅力だと感じたからです。常に利用者様とご家族様の立場に立って、心の声に耳を傾けながら困難なことも一緒に向き合い、乗り越えて行きたいと思います。利用者様が慣れ親しんだ自宅で、いつまでも生活できるように寄り添って行きたいです。
御社の理念である『その人らしい生活の支援』に深く共感し、訪問介護士として貢献したいと考えております。高齢者の方々が住み慣れた自宅で安心して暮らせるよう、専門的な知識と温かい心で支援してまいります。御社で経験を積み、地域に根ざした介護サービスの提供に尽力いたします。
訪問介護の魅力は、利用者様一人ひとりの生活環境に寄り添えることだと考えています。御社の充実した研修制度を活用し、個別ケアの技術を磨き上げたいと思います。利用者様とそのご家族の笑顔のために、御社の一員として日々精進する所存です。
御社が掲げる『自立支援』の理念に強く惹かれ、志望いたしました。私は、利用者様の残存能力を最大限に活かすケアを心がけています。御社で働くことで、より専門的な知識と技術を習得し、利用者様の自立と尊厳を支える介護を実践したいと考えております。
地域包括ケアシステムの重要性が増す中、訪問介護サービスは不可欠だと感じています。多職種連携を重視する御社で働くことで、チームの一員として利用者様の生活全体を支える介護を提供したいと思います。御社の一員として、地域福祉の向上に貢献する所存です。
デイサービスの志望動機
私は人を喜ばせたり、笑顔を見ることにやりがいを感じます。利用者様を第一に考えてレクリエーションやイベントにも力を入れてる御社の理念に共感した為、応募させて頂きました。利用者様とコミュニケーションをとりながら、その方に合った支援を常に意識して、心から楽しんで頂けるようなイベントを企画、実施したいと考えてます。そして、利用者様の生活の質を向上できるようにチームの一員として貢献したいと思います。
御社のデイサービスが掲げる『自立支援と社会参加の促進』という理念に深く共感し、志望いたしました。利用者様の生きがいづくりをサポートし、心身機能の維持・向上に貢献したいと考えています。御社の一員として、楽しく活気あふれる職場づくりに尽力いたします。
御社の特色ある活動プログラムに魅力を感じ、応募いたしました。利用者様の個性や興味を大切にしながら、充実した時間を提供できるよう努めます。御社の一員として、利用者様の笑顔を引き出し、在宅生活の継続を支援する介護士になりたいと考えております。
御社が重視する『利用者様同士の交流促進』に注目し、志望を決意いたしました。コミュニケーションを大切にし、利用者様が互いに刺激し合える環境づくりに貢献したいと思います。御社で専門性を高め、利用者様の心身の活性化を支援する介護士を目指します。
御社の『家族介護者支援』の取り組みに強く惹かれ、志望いたしました。利用者様だけでなく、そのご家族の負担軽減にも貢献したいと考えています。御社で学びながら、利用者様とそのご家族の笑顔を支える、信頼される介護士に成長したいと思います。
ケアマネジャーの志望動機
私はこれまで介護職員として利用者様を支援してきました。もっと利用者様の人生に寄り添い、支援できる幅を広げる為に、私自身がキャリアアップする必要性を感じましたので、介護支援専門員の資格を取得しました。介護士としての経験と介護支援専門員としてのケアマネジメントを最大限に活かせると考えた為、貴社に応募させて頂きました。利用者様の言葉と心にしっかりと耳を傾け、その方らしい生活ができるように総合的に支援したいと思います。
私は介護士として高齢者の生活をサポートする仕事に関わってきましたが、より多くの方々に質の高いケアを提供するために、介護支援専門員としての道を選びました。御社は地域社会に深く根ざし、利用者様一人ひとりに寄り添ったサービスを提供している点に共感し、私もその一員として貢献したいと強く感じております。
御社が大切にしている『利用者本位のケア』という理念に強く共感しています。私は介護支援専門員として、利用者さんが安心して生活できる環境を整えることに情熱を持っています。これまでの経験を活かし、御社でさらなる成長を遂げながら、地域の高齢者支援に尽力したいと考えています。
私は、介護支援専門員としての役割を通じて、高齢者の方々が自立した生活を送るための支援をすることに使命を感じています。御社のきめ細やかなサービスに感銘を受けました。私もその一員として、利用者様に寄り添ったケアプランを提供して、地域に貢献したいと考えております。
御社の地域に密着し、利用者様のニーズに応じた柔軟なサービスを提供している点に大変魅力を感じております。私も介護支援専門員として、利用者様とそのご家族に信頼される存在になりたいと考えています。これまで培ってきたコミュニケーション力を活かし、御社でより良いケアの実現に貢献したいと思います。
過去の経験を志望動機に活かす例文5選
ボランティアの経験
私は人を助けることが好きで、介護の仕事に興味を持っています。例えば、以前、ボランティアとして老人ホームで働いた経験があります。そこで、高齢者の方々が自分らしく生活できるように、身の回りのお世話やレクリエーションの企画などを行いました。その経験を通じて、介護士として働くことが自分にとって非常にやりがいのある仕事であることを実感しました。
障がい者との関り
私は介護の仕事にはやりがいがあり、やりがいを感じながら働けることが魅力的だと思います。例えば、以前、身体障がいを持った方の自立支援に携わった経験があります。その方が、自分で料理を作ることができるように、調理器具の選び方や使い方を教えたり、バリアフリーに改修したりといった支援を行いました。その方が「自分でできることが増えた!」と喜んでくださった瞬間は、本当にやりがいを感じました。
認知症の方との関り
私は、介護の現場で働くことで、人の役に立てることができるというやりがいを感じています。例えば、以前、認知症を持った方が自宅で生活するためのサポートを行った経験があります。日常生活のお世話だけでなく、趣味や好きなことを見つけるための支援や、家族とのコミュニケーションのサポートなども行いました。その方が笑顔で過ごしてくださったことが、私の心に残っています。
怪我をした方との関り
私は、人と接することが好きで、その中でも特に、困っている人を支えることができる介護の仕事に興味があります。例えば、以前、怪我をした方のリハビリテーションに携わった経験があります。日々のリハビリや運動指導だけでなく、食事のアドバイスや、家族とのコミュニケーションのサポートも行いました。その方が徐々に回復していく様子には、自分自身も成長し、やりがいを感じました。介護士として、人の力になりながら、一緒に目標に向かって進んでいくことができるということに魅力を感じています。
要介護の方との関り
私は、介護の仕事には、人との繋がりや信頼関係が大切であると考えています。例えば、以前、要介護の方の自宅での生活支援に携わった経験があります。その方と一緒に、自分でできることを見つけて、自立した生活を送るためのサポートを行いました。その過程で、コミュニケーションを深め、お互いに信頼関係を築くことができました。そうした繋がりが、介護の仕事において非常に大切であると感じています。
以上のように、志望動機には、自分自身の経験や興味を具体的に示すことが大切です。また、やりがいや繋がりといった、介護の仕事において大切な要素にも触れることで、面接官に自分の意欲を伝えることができます。
履歴書の志望動機を書くポイント
志望動機を書くときのポイント
- なぜ介護の仕事を選んだのか?
- なぜその会社を選んだのか?
- 入社して何をしたいのか?
- あなたを採用するメリットは何か?
志望動機は自分のエピソードを入れると説得力が上がります。
なぜなら、相手が具体的にイメージできるからです。
たとえば、家族を介護した経験や、近所の高齢者とのエピソードですね。
近所の高齢者とのエピソードなんてないよ?
今はなくても大丈夫です。
作ればいいのですから。
たとえば、朝ゴミ捨てに行くときに近所の高齢者のゴミを持ってあげる。
そのときに感謝されて、嬉しかった気持ちや感じたことはリアルに書けます。
それと、将来のビジョンも重要です。
その理由は、入社するのはゴールではなくスタートですから。
無資格・未経験の人であれば、「介護福祉士やケアマネジャーの資格取得を目指す」という具体的な目標と、そのために何をするか?を書きましょう。
資格取得のためには実務経験と知識が必要なので、「入社してもすぐに辞めない」「入社後も勉強する」という印象を与えられます。
介護職共通の志望動機で使えるフレーズ12選
「ありがとう」と言われることにやりがいを感じます。
利用者様の笑顔を見ることにやりがいを感じます。
感謝される仕事にやりがいと社会的意義を感じました。
利用者様の人生に寄り添い、幸せに生活できるように関わることが私のやりがいです。
利用者様の人生に寄り添い、豊かな人生を送って頂けるように支援したいと考えてます。
利用者様の生活を第一に考え、寄り添うように支援したいと思います。
利用者様が当たり前の生活を送れるように、出来ること、出来ないことをしっかりと見極めて支援したいと思います。
利用者様の立場に立って物事を考え、これまでの経験を活かしながら支援したいと思います。
家族を介護した経験を活かしたいと思います。
前職で身につけたコミュニケーションスキルを活かして、利用者様に寄り添うように支援したいと思います。
前職で身につけたコミュニケーションスキルを活かして、他の職員と連携を取りながら利用者様の生活を支援したいと思います。
利用者様一人ひとりの人生に寄り添い、その方らしく生活できるように支援したいと思います。
面接で志望動機を伝えるコツ
面接のときには、志望動機をさらに具体的に説明することで、好印象を与えることができます。
3つのポイントを紹介します。
自分自身の強みをアピールする
介護の仕事には、コミュニケーション能力や忍耐力、柔軟性といったさまざまなスキルが求められます。自分自身が持っている強みをアピールし、それがなぜ介護の仕事に適しているのかを具体的に説明すると、面接官に好印象を与えることができます。
仕事への情熱を示す
介護の仕事は、やりがいや充実感がある反面、大変な部分もあります。そのような状況でも、仕事に情熱を持って取り組むことができることをアピールすると、面接官に信頼感を与えることができます。
人の気持ちを動かすのは感情ですから。
組織やチームへの貢献意欲を示す
介護の現場は、多くの人が協力して支え合うことが必要です。
自分が組織やチームにどのように貢献できるかを具体的に説明することで、面接官に協調性や責任感があるという印象を与えることができます。
以上のように、面接で好印象を与えるためには、志望動機を具体的に説明し、自分自身の強みや情熱、貢献意欲をアピールすることが大切です。
また、丁寧な言葉遣いや積極的な態度、相手を大切にする姿勢なども、面接官に好印象を与えるポイントとなります。
最後にとっておきのアドバイス!職場見学がオススメ
面接を受ける前に職場見学をするのがオススメです。
なぜなら見学で実際に体験した内容を志望動機に書けるからです。
求人票やネットで調べた浅い内容ではなく、あなたが肌で感じた濃い内容の志望動機になるでしょう。
職場見学をした感想=志望動機
下記のように体験談を書けば、なぜ志望したか説得力が増します。
施設見学をさせていただいた時に、職員と利用者様が楽しそうにレクリエーションをしている光景を見て、より一層、御社で働きたいと言う気持ちが強くなりました。
笑顔と笑い声が溢れる最高の職場だと感銘を受けたからです。
私も御社の一員として、利用者様が笑顔で生活できるためのお手伝いをさせていただきたいと思います。
履歴書の志望動機を埋めるだけでなく、実際に職場の雰囲気を知ることができるので、あなたとのミスマッチを防ぐのもメリットです。
職場見学はあなたを売り込むチャンスですよ!
採用率を上げてみませんか?
【好印象をあたえる】介護施設を見学する方法 申し込み・服装・マナーを解説
ここからはリアルな話…
ぶっちゃけ、介護業界は人材不足ですので常に「猫の手も借りたい」状態です。
求人を出しても応募がない事業所も多いでしょう。
ぼくが勤めてる会社でも、ハローワークや求人情報誌で募集しても応募がない状態です。
「誰でもいいから来てー!」と叫びたくなります。
そのような業界で、新人の採用にも関わった経験から言うと、よほど「やばい人」みたいな印象を与えなければ採用します。
「志望動機をどう書こうか?」と調べる、あなたなら大丈夫です。
これから一緒に介護業界を盛り上げて行きましょう。
あなたのことを応援してます。
自分ひとりでは履歴書を書くのも、面接に行くのも不安だという人は「完全無料」でコンサルタントに履歴書や職務経歴書の添削をしてもらったり、面接のサポートをしてもらうのはいかかでしょうか?
妥協や後悔をしたくない人は、転職サイトに登録してプロからノウハウを学ぶべきです。
(登録の手間があるので、あくまでも、妥協や後悔をしたくない本気の人だけ)
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ここまで読み進めてくれたあなたに「転職に失敗しないコツ」を追記します。
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- 労働環境や離職率
しかし、転職サイト各社で特徴が違うので、強みと弱みがあります。
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- 人間関係重視➡レバウェル介護(旧:きらケア)
- 収入重視で稼ぎたい➡マイナビ介護職
- 未経験でも働きたい➡かいご畑
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「損のしようがない」ので、まずは気軽に登録して実際に使ってみるのもありですね。
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