かいご畑の口コミ・評判|結論:未経験・無資格者にオススメ

かいご畑の口コミ・評判|結論:未経験・無資格者にオススメ

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この記事の要約
  • かいご畑は未経験・無資格からの転職に強いのが特徴です。働きながら無料で資格が取れる制度が魅力的。しかし、都市部の求人が中心という注意点もあります。
  • 「これから介護を始めたい」「資格を取ってキャリアアップしたい」人には価値アリ。
    一方で、「今すぐ高時給の正社員になりたい」「地方で働きたい」人には向いていません。
  • 失敗しないコツは、良い担当者を味方につけること。希望条件を具体的に伝え、合わないと感じたら遠慮なく変更を申し出ることが大切です。

結論:「かいご畑」を経由すれば、無料で介護資格を取得できます。
無資格・未経験者はお得に資格が取れるのでオススメです。

すでに介護資格を持っている人には登録するメリットが少ないので、オススメできません。

この記事では、介護職専門の転職エージェント「かいご畑」について、現場目線で正直な口コミや評判を徹底解説していきます。

良いところも、注意が必要なところも、全部お話しするので、あなたの転職活動の参考にしてくださいね。

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著者のプロフィール

ブログ運営者なお
【介護業界15年目】
【資格】

介護福祉士
介護支援専門員

上級心理カウンセラー

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ブログを書き続ける理由

ぼくは、今日も介護現場で働き、
家ではキーボードを打っています。

なぜブログを書き続けるのか?
答えはシンプルで、
あの頃の自分に向けて書いているからです。

夜勤明け、
心も体もすり減って、
休憩室でため息ばかり……
そんな時期がありました。

理不尽な叱責、
見えないいじめ、
パワハラ。

仕事は好きなのに、職場に行くのが怖い。

あの時のぼくに必要だったのは、
「大丈夫、道はある」という自信でした。


だからこのブログでは、
同じ介護士として、
あなたの悩みを解決すること目指しています。

抽象論やキレイごとではなく、
今日から使える言い回し、動線、伝え方、記録の工夫、チームの回し方。

現場が少しでもラクになるコツを共有します。

また、ぼくにはブラック企業からホワイト企業へ転職した経験があります。

運や根性ではなく、
準備と戦略で抜け出しました。

  • 求人票の読み方
  • 面接でのポイント
  • 入職前の条件確認
  • 入ってからの立ち回り

——失敗しないコツを知っています。


だからこのブログでは、
自分らしい人生を取り戻す方法を共有しているのです。

あなたが「また同じ目に遭った…」と絶望しないように。

そして何より、
パワハラやいじめに苦しんでいる、
あなたを救いたい

「あなたは悪くない」

「辞めることは逃げじゃない」

「残るなら自分を守る方法ある」

ぼくの約束は次の3つ。

  1. 現場基準:実際に体験したことだけを書く。
  2. 嘘をつかない:できないことはできないと正直に書く。
  3. あなたの味方でいる:どんな状況でも、ぼくはあなたの味方ですよ。

このブログは、疲れた心に戻ってこられる避難所であり、次の一歩を踏み出す地図です。

読んだあとに、ほんの少し肩の力が抜けて、
「よし、やってみよう」と思える。

そんな文章をこれからも届けます。

もしあなたが今つらいなら、
ここに悩みを置いていってください。

もしあなたが次の職場を探しているなら、
ここで一緒に準備をしましょう。

ぼくは毎日書き続けます。

あなたの明日が、
今日より少し生きやすくなるように。

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目次

かいご畑とは?:未経験・無資格の人にピッタリの転職エージェント

介護士のイメージ画像

そもそも「かいご畑」ってどんなサービスなのでしょうか。

まずは全体像から見ていきましょう。

かいご畑はどんなサービス?

かいご畑は、介護職に特化した人材サービスです。

厚生労働大臣に認可されているので、安心して利用できますよ。

  • 対応エリア: 全国に対応していますが、特に首都圏や関西、東海などの都市部の求人が多い印象です。
  • 雇用形態: メインは派遣社員です。その他、いずれ正社員になることを目指す紹介予定派遣や、もちろん正社員の求人も扱っています。

「まずは派遣でいろんな職場を試してみたい」「ブランクがあるから、少しずつ慣れていきたい」という人にはピッタリの選択肢がそろっています。

かいご畑の強み

かいご畑の最大の強みは「キャリアアップ応援制度」です。

「キャリアアップ応援制度」とは、かいご畑を通じて派遣で働きながら、介護職員初任者研修や実務者研修といった資格取得にかかる費用を全額サポートしてくれる制度です。

普通なら10万円以上かかることもある費用がゼロになるのは、本当に大きいですよね。

この「未経験からプロを育てる」という姿勢が、担当者の手厚いサポートにも繋がっていのです。

かいご畑が向いている人・向いていない人

強みが分かったところで、どんな人に向いているのか、結論を先にお伝えしますね。

【向いている人】

  • 未経験・無資格から介護の仕事を始めたい人
  • 働きながら無料で資格を取りたい人
  • まずは派遣で、自分に合う職場をじっくり探したい人
  • 担当者に相談しながら転職活動を進めたい人

【向いていない人】

  • 地方や郊外で求人を探している人
  • ハイクラスの求人や、管理職のポストを狙っている経験者
  • すぐに正社員として働きたい人
  • 自分のペースで、誰にも干渉されずに求人を探したい人

かいご畑の口コミ・評判

では、実際にかいご畑を利用した人たちはどう感じているのでしょうか。

良い口コミの傾向

カズさん 2017.03.25

親切な対応でした。

年齢的なものもあり、40代転職に比較的積極的な介護職での就職も視野に入れ応募しました。
地域、年収、求人条件を絞り検索した後、しばらく経ってサイトのオペレーターから電話も今現在の仕事の状況、働き初めの時期等色々聞いて頂き、数件の条件にあった求人を紹介して頂きました。
現職の職種は介護職ではありませんでしたが、条件内で未経験での勤務可能な施設をわずかな時間で探して頂いたのは、すごく介護業界においてネットワークが広いなと感じ、また通常では電話がかかってくると、尻込みをしてしまいがちですが、オペレーターの方の親切な応対に感心し非常に交換が持てました。

引用:みん評「かいご畑の口コミ」

良い口コミで特に目立ったのは、次の4つです。

  • 担当者の対応が丁寧: 「親身になって話を聞いてくれた」「こまめに連絡をくれて安心できた」という声が多かったです。特に初めての転職で不安な人にとっては、心強い存在のようです。
  • 仕事が決まるまでがスピーディー: 「登録してから1週間で職場見学まで進んだ」など、対応の早さを評価する声も。早く次の仕事を見つけたい人には嬉しいポイントですね。
  • 未経験者へのサポートが手厚い: やはり「キャリアアップ応援制度」への感謝の声が圧倒的に多かったです。「無料で資格が取れて、自信を持って現場に入れた」という口コミは、かいご畑の最大の強みと言えるでしょう。
  • 講座が役立った: 資格取得の講座内容が分かりやすかった、という声もありました。

悪い口コミの傾向

一方で、もちろんネガティブな意見もあります。

どんな点に不満を感じる人が多いのでしょうか。

ホイさん 2022.08.19

内容をよく聞いてもらえなかった

担当者と待ち合わせして最初の打ち合わせを車内で受けたが、先方施設が急いで補充希望らしく面接で仕事に関係無い話まで聞かれてすぐ辞退した。私としては介護畑は2度と関わらないです。問題無く勤務している人は良いと思う。

引用:みん評「かいご畑の口コミ」

  • 電話連絡の頻度: 「電話がしつこいと感じた」「日中の仕事中に何度もかかってきて困った」という声が一定数ありました。熱心さの裏返しでもあるのですが、自分のペースを乱されたくない人にはストレスになるかもしれません。
  • 求人の偏り: 「希望するエリアの求人が全然なかった」「都市部ばかりで地方の求人が少ない」という意見です。これはサービスの特性上、仕方ない部分もあります。
  • 担当者とのミスマッチ: 「担当者の知識が浅く感じた」「希望と違う求人ばかり紹介された」など、担当者との相性が合わなかったケースです。こればっかりは運の要素もありますが、対策は可能です(後ほど詳しく解説しますね)。

口コミの読み解き方

口コミを見るときに大事なのは、「その口コミは自分にも当てはまるか?」という視点です。

たとえば、「地方の求人がない」という口コミは、都心で探している人には関係ありませんよね。

また、担当者との相性は人それぞれです。

一つの悪い口コミだけを鵜呑みにせず、「そういうケースもあるんだな」くらいに捉え、たくさんの意見を参考にすることが大切です。

かいご畑のメリット・デメリットを比較

ここまでの話を一度整理してみましょう。

かいご畑のメリット

  • 未経験・無資格の入り口が広い: これから介護を始める人へのサポートは業界トップクラスです。
  • 無料で資格が取れる: 「キャリアアップ応援制度」は最大の魅力です。
  • 担当者が伴走してくれる: 一人での転職活動が不安な人には心強いです。
  • 対応がスピーディー: 早く仕事を見つけたいという希望に応えてくれやすいです。

かいご畑のデメリット

  • エリアや求人に偏りがある: 地方在住の人や、正社員希望の経験者には物足りない場合があります。
  • 担当者との相性問題: こればかりは運次第な部分も。良い担当者もいれば、そうでない人もいます。
  • 連絡頻度の感じ方: 人によっては「熱心」と感じる連絡が、別の人には「しつこい」と感じられることがあります。

デメリットの回避策

でも、安心してください。

デメリットにはちゃんと対策があります。

  • 担当者変更を申し出る: 「ちょっと合わないな」と感じたら、我慢せずに変更をお願いしましょう。メールや電話で「他の方の意見も伺ってみたいので、担当の方を変更していただけないでしょうか」と伝えれば、角が立ちません。
  • 希望条件を書き出す: 面談の前に、譲れない条件と、妥協できる条件を紙に書き出しておきましょう。それを担当者に見せながら話すことで、ミスマッチを防げます。
  • 辞退テンプレートを使う: 断るのが苦手な人もいますよね。その場合は、「大変魅力的なお話ですが、今回は他のご縁があり、辞退させていただきたく存じます。親身にご対応いただき、誠にありがとうございました」のようなテンプレートを用意しておくと、心理的な負担が軽くなります。

かいご畑を利用する手順【3ステップ】

「じゃあ、実際にどうやって使うの?」という方のために、かんたんな3ステップで解説します。

ステップ1:無料登録

公式サイトから1分ほどで登録できます。

この時、備考欄などに「日中は電話に出られないため、連絡はメールか〇時以降でお願いします」と一言添えておくと、その後のやり取りがスムーズになります。

また、事前に希望条件(勤務地、シフト、給料など)を箇条書きでメモしておくと、面談で伝え漏れがありません。

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ステップ2:面談

担当のコーディネーターから連絡が来て、面談(電話やWeb、対面)の日程を決めます。

ここであなたの希望をしっかり伝えることが、転職成功のカギです!

下のチェックリストを参考に、自分の言葉で伝えてみてください。

面談で伝える10項目チェックリスト
  1. □ 希望シフト(例:早番はできない、土日どちらかは休みたい)
  2. □ 夜勤の可否と回数(月4回まで、など)
  3. □ 通勤手段と時間(車で30分以内、など)
  4. □ 時給・月給の下限(手取りで〇〇円以上は欲しい)
  5. □ 施設の職員体制(看護師は24時間いるか、夜勤は何人体制か)
  6. □ 介護記録の方式(手書きか、PC・タブレットか)
  7. □ 医療的ケアの有無・連携体制
  8. □ 入職後の教育体制(OJTは誰が、どのくらいの期間やってくれるか)
  9. □ 残業の有無と平均時間
  10. □ 苦手なケアや避けたい業務(入浴介助が中心の職場は避けたい、など)

ステップ3:求人紹介

面談内容をもとに、担当者があなたに合った求人を紹介してくれます。

気になる求人があれば、必ず職場見学に行きましょう。

見学では、求人票だけでは分からない「現場の空気」を感じることが何より大切です。

すれ違う職員さんの表情や、利用者さんとの関わり方などを自分の目で見て、ここで働きたいか判断しましょう。

もし合わないと感じたら、担当者に正直に伝えて断ってOKです。

失敗しないコツ・注意点

ここでは、さらに一歩踏み込んだ、転職で失敗しないための具体的なコツをお伝えします。

担当者の使い方

担当者は、あなたの「代理人」であり「パートナー」です。

遠慮は禁物。

「ちょっと違うな」と思ったら、すぐに伝えましょう。

相性が合わないと感じた時は、サポートセンターなどに連絡して「〇〇という理由で、他の方にお願いしたいです」と伝えれば大丈夫です。

感情的にならず、事実を淡々と伝えるのがコツです。

ブラック施設回避チェック

ぼくが現場で見てきた、危ない施設を見抜くポイントです。

見学の時に、担当者経由でさりげなく確認してもらいましょう。

  • 離職率: 「過去1年で何人くらい辞められましたか?」
  • 人員配置: 「今日のフロアは何人体制ですか?いつもこの人数ですか?」
  • 事故報告の頻度: 「ヒヤリハットは月どのくらい上がりますか?」(隠さずオープンに話してくれるか)
  • OJTの実態: 「入職後は、どなたが、どのくらいの期間教えてくださいますか?」

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連絡頻度の調整/連絡停止・退会の仕方

「連絡が多いな」と感じたら、連絡頻度を調整しましょう。

「現在、他の選考も進めておりますので、何か進捗があった際にこちらからご連絡させて頂いてもよろしいでしょうか?」のように、主導権を自分に持ってくる言い方をするとスムーズです。

退会したい場合は、公式サイトのフォームか、担当者に直接メールで「転職活動が終了したため、登録情報の削除をお願いします」と伝えればOK。

途中でキャンセルしても、退会してもお金がかからないので安心してください。

社会保険・有給・交通費・日払い/週払いの確認ポイント

派遣で働く場合、これらはとても重要です。

  • 社会保険: 加入条件(週の労働時間など)を満たしているか、必ず確認しましょう。
  • 有給休暇: 勤務開始から6ヶ月後に付与されるのが基本です。取得しやすい雰囲気かも、見学の時に確認できると良いですね。
  • 交通費: 全額支給か、上限があるかを確認。
  • 日払い/週払い: 対応している求人はありますが、手数料がかかる場合も。制度の詳細を事前に聞いておきましょう。

見学~初勤務日のNG例

一番やってはいけないのは、無断でのドタキャンです。

もし体調不良などで急に行けなくなった場合は、必ず担当者に一本連絡を入れましょう。

社会人としての信頼を失うと、良い求人を紹介してもらえなくなる可能性もあります。

他社エージェントとの比較

かいご畑が自分に合っているか、他のサービスとも比べてみましょう。

目的別おすすめ早見表

目的・タイプおすすめサービス特徴
未経験・無資格から始めたいかいご畑無料の資格取得支援が最強
とにかく高時給の派遣を探したいレバウェル介護(派遣)時給の高い求人が豊富。求人数も多い。
じっくり考えて正社員になりたいマイナビ介護職質の高い正社員求人が多い。キャリア相談に強い。
空いた時間に1日だけ働きたいカイテクスキマ時間で働ける単発バイトアプリ。

かいご畑とレバウェル介護・マイナビ介護職・カイテク(単発)の違い

  • かいご畑 vs レバウェル介護
    求人数の多さではレバウェルに軍配が上がります。ただ、かいご畑は「育成」に力を入れているのに対し、レバウェルは「即戦力」を求める求人が多い印象です。
  • かいご畑 vs マイナビ介護職
    マイナビは正社員転職の王道です。施設の内部情報に詳しく、キャリアアップを目指す経験者向け。かいご畑は、その手前のステップを支えるイメージですね。
  • かいご畑 vs カイテク
    カイテクは「転職」ではなく「バイト」です。人間関係に縛られず、いろんな職場を体験したい人向け。かいご畑は、一つの職場で長く働くことを前提としています。

複数登録のメリットと進め方

転職エージェントは2〜3社に複数登録するのが、今の常識です。

  • メリット: 多くの求人を比較できる、担当者の相性を見極められる、かいご畑にはない求人に出会える。
  • 進め方: A社(かいご畑)の担当者には、「B社さんからもお話を伺っています」と正直に伝えてOKです。
    そうすることで、担当者さんも「他社に負けないように良い求人を探そう」と頑張ってくれます。
    ただし、同じ求人に複数の会社から応募するのはNGなので、そこだけは注意しましょう。

複数登録のデメリットは、1社に登録するより管理が大変になることです。無料だからと登録しすぎるのはNG。

どんなに多くても3社までに抑えるのがおすすめです。

よくある質問(Q&A)

最後に、よくある質問をまとめました。

未経験・無資格でも紹介はある?

はい、たくさんあります。そこが、かいご畑の最大の強みです。

派遣と正社員、どちらに強い?

派遣に強いです。特に、働きながら資格を取って、ゆくゆくは正社員を目指す「紹介予定派遣」の仕組みは魅力的です。

電話はしつこい?連絡頻度は調整できる?

人によっては「しつこい」と感じることもあります。最初に「連絡はメールでお願いします」など、希望を伝えれば調整してくれます。

地方の求人はどのくらい?

ゼロではありませんが、都市部に比べると少ないのが現状です。地方の方は、他の転職エージェントと併用することをおすすめします。

担当変更や退会はどうする?

担当者に直接、または公式サイトの問い合わせフォームから申し出れば、いつでも可能です。気まずく思う必要は全くありませんよ。

面談~就業までどれくらい?

スピーディーな対応が魅力なので、早ければ1~2週間で決まることもあります。平均的には1ヶ月程度を見ておくと良いでしょう。

まとめ

この記事の要約
  • かいご畑は未経験・無資格からの転職に強いのが特徴です。働きながら無料で資格が取れる制度が魅力的。しかし、都市部の求人が中心という注意点もあります。
  • 「これから介護を始めたい」「資格を取ってキャリアアップしたい」人には価値アリ。
    一方で、「今すぐ高時給の正社員になりたい」「地方で働きたい」人には向いていません。
  • 失敗しないコツは、良い担当者を味方につけること。希望条件を具体的に伝え、合わないと感じたら遠慮なく変更を申し出ることが大切です。

ここまで読んでいただき、ありがとうございます。

かいご畑は、「介護の世界に一歩踏み出したいけれど、何から始めたらいいかわからない」という人に、ピッタリのサービスです。

もしあなたが、下記のどれかに当てはまるなら、
かいご畑を利用するべきです。

  1. これから介護の資格を取りたい未経験者
  2. ブランクがあって復帰に不安がある経験者
  3. まずは派遣で自分に合う職場を見極めたい人

逆に、「とにかく給料重視!」「地方で正社員として働きたい」というあなたは、「マイナビ介護職」や「レバウェル介護」がおすすめですよ。

公式サイトはこちらから

一番人気レバウェル介護です。

転職活動は、情報戦です。

一番大切なのは、あなたが納得して、笑顔で働ける場所を見つけること。

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まずは公式サイトから、1分で終わる【無料登録】を済ませる。

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担当者からの連絡を待つ間に、ぼくが作った【面談で伝える10項目チェックリスト】を、あなたなりに埋めてみてください。

それだけで、あなたの転職は、きっとうまく行きます。

挑戦するあなたを応援しています!

かいご畑の運営会社・基本データ

項目内容
運営会社株式会社ニッソーネット
拠点北海道から福岡まで全国主要都市に展開
対応エリア全国(※求人は都市部に多い)
雇用形態派遣、紹介予定派遣、正社員、パートなど
特徴働きながら無料で資格取得ができる「キャリアアップ応援制度」
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この記事を書いた人

【介護業界15年目】
資格:介護福祉士、介護支援専門員、上級心理カウンセラー
施設のリーダー 採用から教育に関わる
モットー:やさしい介護
転職回数:5回

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